“我们必须将年轻女性转变为数字化”

作者:宿缵

<p>从挑战到挑战,VéroniqueDiBenedetto领导着一家不断发展的IT服务公司</p><p>最后一步,收购Osiatis</p><p>采访Sophy Caulier采访时间:2013年9月2日下午3:05 - 更新于2013年9月2日下午3:05播放时间4分钟为订户保留的文章法国Econocom执行董事VéroniqueDiBenedetto也是欧洲IT服务集团的副首席执行官</p><p>通过收购,7月1日,另一个市场参与者Osiatis,Econocom 51.9%的资本已经改变了规模</p><p>该集团的员工人数已从约20个国家的3,700人增加到8,300人,其中包括两个新人:巴西和奥地利</p><p>法国和比利时的新IT服务领导者计划于9月2日星期一展示其半年度业绩,其营业额为20亿欧元,并宣布2017年的目标为30亿</p><p> Di Benedetto是数字公司掌舵的为数不多的女性之一,他将挑战和商业创造的品味与国际经验和对人际关系的关注相结合</p><p> 2011年,她接管了法国IT子公司和电信基础设施经理Econocom的管理层,该公司刚刚收购了她负责的ECS,以管理两家公司的合并</p><p> VéroniqueDiBenedetto,您如何解释数字女性如此之少</p><p>数字技术在年轻女性中存在错误的形象</p><p>对于这个行业来说,这是真正的人才流失,因为在所有活动领域,数字化将无处不在</p><p>创新是永久性的</p><p> Syntec的数字女性委员会,我是其成员,在大学,工程学院等上游工作</p><p>我们必须将年轻女性转变为数字化,但也要转变为母亲,因为她们对女儿的事业有影响</p><p>我强烈建议年轻女孩转向工程学,特别是转向数字专业</p><p>这是一个非常多样化的工作池</p><p>女人是否与男人不同</p><p>女性有不同的敏感性</p><p>但经营企业是一个指法问题</p><p>你必须有同理心和关心</p><p>有些男人有这些品质!女性可能更愿意让自己的情绪发挥作用,....